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Yves MICHEL

OSNY

En résumé

Sequence Web regroupe les activités de société de production audiovisuelle et d'agence de communication internet. Nous réalisons des vidéos, des sites internet et des web tv pour les entreprises et collectivités. Grâce à un réseau d'experts nous sommes en mesure de proposer des prestations professionnelles très variées, en ayant recours selon les besoins aux technologies et moyens les plus avancés tels : 3D, HD, gravure Blue Ray Disc, prises de vues aériennes depuis un drone...


Cher visiteur, merci de votre intérêt, je vous invite cordialement à prendre contact !

Depuis la création en juin 2010, notre credo est l'optimisation et l'humanisation de la communication internet de nos clients.
La technique n'est rien sans les acteurs de l'entreprise; pour pouvoir les accompagner dans leurs missions de communication audiovisuelle, je suis également comédien afin d'apporter le soutien des techniques théâtrales dans l'expression verbale.


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Sequence Web se présente comme une passion pour une deuxième moitié de carrière. J'ai auparavant appréhendé les rouages de l'entreprise et de la communication dans le monde de la finance en occupant différentes fonctions dans les établissements organisateurs des marchés boursiers. MONEP SA, en 1987, pour le lancement en France du marché à la criée des options sur actions, puis Parisbourse en 1998, résultat de la fusion avec la Société des Bourses Françaises. En 2002 commençait une carrière internationale avec la création d'Euronext, fusion des bourses de Paris, Amsterdam, Bruxelles, Lisbonne et Liffe, devenue NYSE Euronext en 2007 suite au rachat par le New York Stock Exchange.

Ces transformations du paysage boursier ont été l'occasion de mener des missions de différentes nature.
J'a pu constater et expérimenter que l'efficacité n'est au rendez-vous qu'avec une communication appropriée et surtout si l'humain est privilégié et mis en avant.
Ajouté au goût prononcé pour la mise en image, cela m'a naturellement guidé peu à peu vers l'univers qui me permet d'appliquer ces observations au quotidien.

L'équilibre de vie auquel je tiens m'est permis grâce à ma famille et des centres d'intérêt variés et vivifiants tels la plongée sous-marine, la course à pied, et la natation;Sans omettre le théâtre, la photographie et la vidéo.

Mes compétences :
Film d'entreprise
Comédien
Communication
Audiovisuel
Production
Relations publiques
Reportage
Théâtre
Marchés financiers
Bourse
Finance de marché
Consulting

Entreprises

  • Sequence Web - Président

    2010 - maintenant Création et développement de la société, capital 10 000 €.
  • NYSE Euronext - Responsable coordination

    Paris 2007 - 2010 Coordination des dossiers avec cinq régulateurs européens

    « Service manager» pour une société du groupe basée à Londres

    Lancement et organisation de la veille concurrentielle, pilotage du comité de direction et des projets d’adaptation des offres

    Mise en place du plan d’action commercial et développement de la relation clients
  • Euronext - Responsable département admission et information clients

    Paris 1999 - 2007 - Fusion de trois équipes internationales
    - Création d’un centre d’analyse d’activité de 200 clients parmi les plus grandes institutions européennes et américaines – Implémentation d’une base CRM
    - Définition et négociation de contrats portant sur l'encadrement d’instruments financiers.
    - Transposition de l’activité sur filiale belge
    - Harmonisation de la réglementation suite à fusion d’activité
    - Adaptation du système de transaction automatisés des produits comptant au standard européen
  • MONEP SA - Responsable surveillance des marchés

    1994 - 1999 - Création d’un nouveau service de 15 personnes en fonction des effectifs existants et recrutement
    - Gestion dans l’urgence des projets quotidiens d’adaptation du système de négociation
    - Sélection et mise au point des outils de surveillance
    - Animation des groupes de travail clients
  • MONEP SA - Responsable de marché du parquet de la Bourse de Paris

    1987 - 1993 - Management d’une équipe de 35 personnes aux responsabilités et profils différents
    - Plannings hebdomadaires, répartition par postes et profiles, recrutement et gestion de carrière
    - Veille du respect de la réglementation par les traders

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