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Tamani BEGGAR

ALGER

En résumé

J'ai acquis un profil ressources humaines suite à mes différentes expériences auprès des compagnies multinationales basées en Algérie.
Je suis sociable, sérieuse, analytique, appliquée et professionnelle
J'ai le sens des responsibilités, l'esprit d'équipe et aime travailler dans un environnement motivant qui m'aide à développer mes compétences et acquérir des expériences enrichissantes.

Je me suis lancée dans une nouvelle expérience afin de réaliser mon projet personnel. Ça m'a permis de découvrir le sens de l'entreprenariat, gestion des conflits, de trouver une solution pour chaque problème et interagir avec différents interlocuteurs afin d'avancer dans les différentes étapes du projet.

Je suis actuellement á la recherche d'un emploi stable et motivant emploi à durée indéterminée, en qualité de HR Manager, HR Business partner ou Chef de projet.

Dans le cas où mon profil vous intéresse n'hésitez pas à me contacter, je serai ravie de vous donner de plus amples informations sur mon parcours professionnel.

Mes compétences :
Sens du contact
Travail en équipe
Sens de l'initiative
Conseil
Informatique
Gestion des ressources humaines
Système d'information
Gestion du stress
Analyse
Gestion des conflits

Entreprises

  • Altruck Groupe Hasnaoui - Chef de projet RH

    2014 - 2014
  • Creation sarl Éducation de la petite enfance - Gérante

    2012 - 2014
  • General Electric International Inc. - Responsable régional des Opérations RH Tunisie, Maroc , Libye

    Paris 2011 - 2012 Gestion de l'administration RH
    Rédaction des procédures
    Gestion de la paye
    Gestion de la sécurité sociale
    Gestion des onboardings (programme d'induction pour les nouveaux employés) et des offboardings.
    Rôle de conseil auprès des employés et différentes filiales des 3 pays.
    Veille continue sur les lois et textes du code de travail des 3 pays.
    Coordination avec les DRH de chaque filiale, les recruteurs, le responsable hiérarchique ainsi qu'avec le directeur Compensation & Benefit.
    Reportings
  • GlaxoSmithKline - HR Specialist

    Marly-le-Roi 2007 - 2011 Gestion de l'administration des ressources humaines
    Gestion de la paye
    Gestion de la sécurité sociale
    Gestion du système d'information ressources humaines Oracle
    Etudes salariales
    Rôle conseil et orientation auprès des employés
    Reportings et gestion des bases de données
  • Wataniya Telecom - Spécialiste Ressources humaines

    2005 - 2007 Mise à jour des descriptifs de postes
    Evaluation des postes
    Coordination avec toutes les directions de l'entreprise
    Reportings
    Mise à jour du système d'information Oracle
  • Michelin - Assistante Supply Chain

    FERRAND 2003 - 2005 Assister le directeur du département Logistique et Supply Chain
    Suivi des commandes
    Mise à jour d'Oracle de la commande jusqu'à réception en usine.
    Coordination avec le service Commerciale, Magasin et Finances.
    Gestion des bases de données.

Formations

  • Université Du Québec À Montréal (UQAM) (Montréal)

    Montréal 2010 - maintenant Master
  • Université Des Lettres Et Sciences Humaines Bouzaréah (Alger)

    Alger 1998 - 2002 Licence

    Lettres Anglaises
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