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Philippe FERNET

DIJON

En résumé

Depuis plus de 18 ans, Direction Générale d'établissements hospitaliers, plus particulièrement sur des sites en situations complexes, de restructurations ou de redressement financier.

Depuis 2011 :
CONSULTANT Manager Sénior sur des missions de diagnostics, d'audits, d'accompagnement, d'assistance, d'expertises et de conseils auprès d'établissements de santé publics et privés en restructuration stratégique, élaboration de projet médicaux, conduite du changement, gestion de projets, transformation des organisations, audits financiers et gestion budgétaire, projets sociaux et d'encadrement. Activités également en partenariat avec les cabinets ICME (www.icme.com/fr-healthcare.htm) et le CERCLH (www.cerclh.com).

Egalement FORMATEUR sur les domaines de la gestion budgétaire, analyse financière, conduite du changement, coopérations sanitaires et chef de pôle. Formateur aggréé ANAP. En partenariat avec la société FORMAVENIR-Performances (www.formavenir-performances.fr).

Enfin, EXPERTISES et AUDITS d'analyses stratégiques, financières et organisationnelles sur des opérations de valorisation, de cession ou de rapprochement, secteurs sanitaire, hotellerie, immobilier.

Dans une vie professionnelle antérieure, 7 années chef de projets dans le secteur bancaire, particulièrement sur le montage de salles de marchés boursiers et de gestion de plans sociaux de réseau d'agences.

De formation Sciences Economiques Paris VII puis Arts et Métiers Paris en Prospective, Stratégie et Economie des Entreprises.

Mes compétences :
Direction Générale
Restructuration
Management
Organisation et stratégie
Situation et gestion en temps de crise
Expertise financiere
Santé

Entreprises

  • Etablissements sanitaires, hébergements et immobiliers - Consultant Senior, Expertise/Audits, Formateur

    2011 - maintenant Stratégie, Restructuration, Management - Accompagnement et gestion de projets - Audits finances et valorisations cessions/acquisitions - Formations.
  • Fondation Clinique Clément-Drevon (21) - Directeur Général

    2008 - 2011
  • Clinique Sainte Marthe (21) - Directeur Général

    2004 - 2008
  • Clinique Claude Bernard (95) - Directeur Général

    2001 - 2004
  • Groupe Cliniques St Vincent / Bon Secours (25) - Directeur, en charge d'une restructuration multi-établissements

    1999 - 2001
  • Centre Hospitalier Belfort / Montbéliard (25-90) - Responsable organisation projet de fusion hospitalière

    1996 - 1999
  • Sté Ordinter - délégation de gestion de projets - Banque (75) - Chef de Projets

    1991 - 1996

Formations

  • HEC Executive Education

    Jouy En Josas 2007 - 2007 CESA économie de la santé
  • Conservatoire National Des Arts Et Métiers

    Paris 1990 - 1994 DESE - Economie et gestion des entreprises (2nd Cycle)

    DECS - Prospective et stratégie des organisations (3ème Cycle)
  • Université Paris 12 Val De Marne (La Varenne)

    La Varenne 1986 - 1990 Deug Licence d'Economie

Réseau

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