Mes compétences :
Gestion de projet
Recrutement
GPEC
Formation professionnelle
Finance
Anglais
Peoplesoft
Outils bureautiques
Espagnol
Droit social
Sphinx
Entreprises
PREMIUM-RH
- Responsable du Pôle Intégration et Consultante SIRH
LYON2016 - maintenantPilotage du Pôle Intégration :
- Attribution des projets d'intégration en lien avec les commerciaux
- Supervision et suivi du déploiement des projets / affaires
- Accompagnement des consultants sur les problématiques fonctionnelles
- Management de quatre collaborateurs
Consultante intégration SIRH :
- Analyse des besoins client
- Paramétrage de la solution en fonction des analyses du besoin
- Formation des utilisateurs clés
- Recette
Périmètre : Portail RH, Bilan Social, GTA, Formation, GPEC, Notes de Frais, HSE
PREMIUM-RH
- Consultante Intégration SIRH
LYON2015 - 2016Intégration de la solution Premium-RH® :
- Analyse des besoins client
- Paramétrage de la solution en fonction des analyses du besoin
- Formation des utilisateurs clés (DRH, Chargé(e) des RH, Assistante RH)
- Recette de la solution
Gestion de projet Premium-RH® :
- Mise en œuvre et suivi du planning de déploiement
- Relais Client / Technique / Développement
- Comité de pilotage
Missions transverses :
- Mise à jour des supports de formation
- Veille RH et participation fonctionnelle aux évolutions du produit
STMicroelectronics
- Chargée de Formation
2012 - 2014Gestion autonome de familles de formation (France) et adjointe au RF (Site)
• Définition de la politique formation, réalisation du recueil des besoins et des plans annuels pour les dix sites France
• Pilotage de l’activité : déploiement, suivi des indicateurs et évaluations
• Relations et négociations avec les organismes France et Monde
• Ingénierie et développement de nouveaux programmes de formation
• Elaboration et gestion budgétaire en lien avec l’ADEFIM et la direction
• Reporting managers, préparation CE et animation des commissions
• Conseils salariés / RRH sur les différents dispositifs et sur la réforme
• Supervision et support à la gestion administrative et logistique
Mairie d'Echirolles
- Consultante RH
2012 - 2012Sous la responsabilité du Directeur du service Economie, dans le cadre de la politique économique de la collectivité, notamment en matière de développement durable et de soutien à l'emploi, je fut chargée:
- Elaboration d'un questionnaire nominatif relatif à l'appartenance territoriale
- Administration du questionnaire via des entretiens avec des dirigeants et RRH des entreprises séléctionnées pour l'echantillon qualitatif
- Analyse qualitative des résultats
- Elaboration d'un questionnaire quantitatif ayant pour but de déterminer le type d'engagement des entreprises envers le territoire
- Présentation des résultats lors des rencontres économiques de la ville d'Echirolles
Secours Populaire Français
- Chef de Projet les "Pti Zesk"
Paris2011 - 2012Organisation d’un week-end à la montagne pour 20 enfants
• Budget : prospection, récolte de fond, négociations de prestations
• Pilotage : gestion des ressources, planification, tenue de réunions
• Organisation : recherche de lieu et d’activités ludiques
• Visibilité du projet : article dans Le Point et reportage sur France 3
Crédit Agricole
- Chef de projet
Montrouge2009 - 2010Chef de projet d’une mission de consulting RH au sein de l’agence Lesdiguières du Crédit Agricole dans le cadre d'une restructuration des horaires.
- Réalisation d'un questionnaire client
- Envoi et traitement du questionnaire
- Phoning
- Réalisation d'entretien avec les employés
- Analyse et exposition des résultats
SA Media Markt
- Assistante RH
2009 - 2009Support à l’amélioration des processus de recrutement
• Mise en place de tests de recrutement pour les profils vendeurs
• Création d’un guide d’entretien en support aux entretiens individuels
• Participation aux recrutements et mise à jour de fiches de postes